Senior Product Manager | Vaga afirmativa para PCD | Always Hiring

Senior Product Manager

Somos uma empresa de tecnologia, cujo propsito proporcionar e viabilizar uma Justia melhor e gerar mais confiana nas relaes sociais atravs do acesso informao. Estamos caminhando para sermos reconhecidos como single source of truth para informaes jurdicas e construir esse caminho no trivial. Lidamos diariamente com problemas complexos que exigem pensamento crtico e analtico para propor solues que nunca foram pensadas. Hoje estamos na casa das centenas de colaboradores espalhados em mais de 40 cidades no Brasil e fora. E a nossa sustentabilidade como empresa vai ser diretamente proporcional ao aumento da nossa densidade e diversidade de talentos com o crescimento desse time incrvel que j temos.

Sobre a Funo

Como Product Manager no Jus, voc ser responsvel por definies tticas e estratgicas das frentes de trabalho e produtos para alavancar os resultados da empresa. Enxergamos a pessoa PM no Jus como algum mo-na-massa, cuja funo orquestrar e direcionar as equipes rumo viso da empresa, alm de delinear a viso dos produtos nos quais trabalha. Para fazer isso, precisar definir a priorizao do produto, justificando suas posies e apostas com base em anlises e pesquisas quantitativas e qualitativas. Alm disso, a pessoa Product Manager quem conecta e equilibra os resultados do negcio ao usurio, responsvel por dar visibilidade do estado da empresa aos stakeholders internos e externos, via mtricas, KPIs e OKRs.

Trabalhando em conjunto com times que utilizam tecnologia de ponta em Machine Learning, Information Retrieval e NPL, voc trabalhar lado-a-lado de engenheiros, designers, analistas de dados, outros PMs e stakeholders em toda a empresa.

O Que Buscamos

• Conforto para desempenhar e facilitar anlises de dados;
• Capacidade de delinear a viso de negcio e ajudar nossa equipe de desenvolvedores a transform-la em cdigo;
• Proficincia em gesto de equipes de produto multidisciplinares;
• Comunicao verbal e no-verbal precisa para fazer interlocuo com mltiplos stakeholders;
• Experincia comprovada como Product Manager ou funo semelhante;
• Experincia comprovada com produtos de interface com o usurio.

Ser um Diferencial Se

Informaes Importantes

Esta uma vaga afirmativa para pessoas com deficincia (PCDs). Acreditamos que times diversos so mais fortes, criativos e representativos da sociedade. Por isso, buscamos intencionalmente atrair e incluir profissionais com deficincia em nosso time, promovendo um ambiente acessvel, respeitoso e com oportunidades reais de desenvolvimento.

Caso voc participe de um processo seletivo afirmativo para Pessoa com Deficincia no Jusbrasil, nossa equipe de Talent Acquisition solicitar a apresentao do seu laudo mdico ou do Certificado de Reabilitao Profissional emitido pelo INSS. O documento deve estar assinado e validado por profissional com CRM, e ser analisado conforme os critrios estabelecidos nos artigos 89 e 90 da Instruo Normativa MTP n 2, de 08 / 11 / 2021.

Ao fornecer essas informaes, voc declara que elas so verdadeiras e compreende que, em casos de incompatibilidade entre o laudo apresentado e os requisitos legais da vaga afirmativa, isso poder ser considerado no processo de avaliao e eventual no preenchimento da posio.

Esta uma vaga para o nosso banco de talentos, que est sempre aberto para conhecer novas pessoas. Por ser uma vaga de cadastro, no temos previso para retorno imediato, mas manteremos seu perfil em nosso radar para futuras oportunidades.

Diversidade, Equidade e Incluso no Jusbrasil

Somos uma empresa que se preocupa em oferecer oportunidades iguais de crescimento a todos os nossos colaboradores, e que busca cada vez mais aumentar internamente a presena de grupos sub-representados, como mulheres, pessoas negras, pessoas da comunidade LGBTQIA+ e PCDs. Acreditamos que a diversidade de perspectivas e experincias so essenciais para um ambiente de trabalho acolhedor, respeitoso e de alto impacto na sociedade, e temos orgulho em dizer que o Jusbrasil toma iniciativas internas e externas de fomento Diversidade & Incluso.

Fique vontade para declarar as informaes do formulrio de inscrio. Caso voc no se sinta confortvel em respond-las, s optar por no responder. Essas informaes so de carter confidencial, no impactaro no seu desempenho no processo seletivo, e nos ajudaro a criar um ambiente cada vez mais inclusivo, sendo utilizadas somente para essa finalidade.